Líder de Producción

Objetivo del puesto: Administración y control de una línea de producción, en función del plan de producción, asignando los recursos necesarios para terminar en el tiempo requerido, de acuerdo a los estándares de producción, con la calidad requerida por el cliente y el costo establecido por la organización. Todo esto respetando los procedimientos, instrucciones de trabajo, planes de calidad y asegurando que los asociados cuenten con los recursos necesarios (Máquinas, herramientas, equipo de seguridad, capacitación, etc.)

Responsabilidades Específicas Principales: (Incluye Métricas  y % de tiempo asignado a cada función): 

Cumplimiento del Plan de Producción

Cumplimiento de requerimientos de Seguridad y Calidad

Cumplimiento del OEE

Administración de personal

Tareas Específicas:

• Respetar y aplicar las normas establecidas de seguridad e higiene.
• Respetar y aplicar el reglamento interior y normas legales.
• Ejecutar el plan de producción emitido por los clientes en tiempo y forma.
• Administrar las necesidades del personal a su cargo (Vacaciones, permisos, incidencias, etc.)
• Reportar al supervisor del área cualquier situación o desviación al proceso.
• Solamente operar en las estaciones donde el operador está totalmente certificado o en proceso y dentro del tiempo establecidos de certificación y validación de personal.
• Asegurar los controles de las líneas sean llevados en tiempo y forma como los checklist de arranque las Datas Colletion Sheets, etc.
• Detectar y reportar cualquier anomalía o desviación que afecte la calidad del producto o del proceso.
• Asegurar que su instrucción de trabajo (SWI) esté presente y el personal la siga su check on check.
• Aplicar los planes de reacción establecidos.
• Realizar los cambios de modelo y los ajustes necesarios según lo especificado para garantizar la calidad del producto.
• Sostener diariamente las 5s en su área de trabajo.
• Ejecutar el mantenimiento Autónomo (TPM) en su área de trabajo en tiempo y forma.
• Coordinar labores de personal, asignándoles una estación de trabajo.
• Cumplir con el tiempo ciclo y el ritmo de producción, según el balanceo definido.
• Dar a conocer a su equipo de trabajo los objetivos, metas de producción que se tienen en la línea basados en los métricos, así como su resultado.
• Entrenar a su equipo de trabajo para asegurar que siempre entregue el rendimiento y la calidad requerida.
• Participar en los entrenamientos asignados, así como aprobar la evaluación de los conocimientos obtenidos durante el mismo.
• Acatar y/o ejecutar las instrucciones dadas por su jefe inmediato, relacionadas al trabajo.
• Asistir y participar en las reuniones de producción y calidad.
• Ejecutar y Participar en las juntas de lectura del tópico de seguridad y KYT semanal.
• Participar en el sistema de equipos de trabajo y las actividades y roles del sistema.
• Utilizar los documentos de seguimiento y control de producción como las DCS (Data Collection Sheet), tarjeta de registro de Scrap, etc.
• Liderar junta de SMC así como su seguimiento.
• Reportar producción en sistema SAP
• Capturar correctamente la información requerida para el cálculo de la productividad.
• Registrar y cerrar fallas / anomalías en la producción en bonte, así como colaborar junto con el equipo de trabajo para su corrección.
• Registrar, Controlar y disponer el material no conforme (Scrap).
• Llenado diario de su HTE y bitácora de turno.
• Seguimiento al cumplimiento de las reglas de Manufactura.
COMPETENCIAS CLAVE DEL PUESTO:

• Orientación a objetivos.            
• Pensamiento/acciones estratégicas.
• Control de procesos.                           
• Manejo de procesos de grupo.
• Habilidades para escuchar.
• Manejo de conflictos.
• Conocimientos especializados.
• Aprendizaje continuo.
• Habilidades analíticas/ Intelectuales.
• Flexibilidad.

Function: Engineering
Experience Level: Executive